Estimado/a compañero/a:
Adjunto te remito la Sentencia de Tribunal Supremo (Sala de lo Social), de fecha 16-07-2008, dictada en Unificación de Doctrina, según la cual, cuando la Autoridad Laboral exonera al empresario de las indemnizaciones pactadas en un Expediente de Regulación de Empleo, el FOGASA, la asume sólo hasta el límite máximo de una anualidad, sin que el salario diario pueda exceder del triple del Salario Mínimo Interprofesional.
Esta importante Sentencia, supone una restricción a los derechos de los trabajadores afectados, ya que en lugar de cobrar la indemnización prevista en la Ley de 20 días de salario por año de servicio, con un máximo de 12 mensualidades, se aplica el límite máximo de una anualidad, sin que el salario diario exceda del limite previsto en el Art.. 32.2 del E.T.
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Esperando que esta Sentencia sea de tu interés, recibe un cordial saludo.
Fdo. Ricardo Gabaldón Gabaldón
Presidente