CARACTERÍSTICAS DE LA OFERTA DE TRABAJO

 

REFERENCIA OFERTA

 

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CARACTERÍSTICAS GENERALES

 

 Cuadro de texto:  
DENOMINACIÓN DEL PUESTO: RESPONSABLE DEPARTAMENTO LABORAL 
 
DEPARTAMENTO:: LABORAL 
 
FUNCIONES: ATENCIÓN AL CLIENTE, CONFECCIÓN DE CONTRATOS Y SEGURIDAD SOCIAL 

FECHA DE INCORPORACIÓN: INMEDIATA
 
ÁMBITO GEOGRÁFICO: PROVINCIAL 
 
HORARIO/PERÍODO: JORNADA COMPLETA
 
TIPO DE CONTRATO: TEMPORAL / 6 MESES 
 
PERSONAS A SU CARGO: DOS 
 
RETRIBUCIÓN BRUTA ANUAL: A CONVENIR 
 
COMENTARIOS:  IMPRESCINDIBLE TITULADO UNIVERSITARIO MINIMA EXPERIENCIA DE TRABAJO EN ASESORIA - DOS AÑOS 
 
 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

REQUISITOS GENERALES DE LA OFERTA

 

Cuadro de texto: EDAD:        INDIFERENTE                                               
 
CARNET DE CONDUCIR: NO PRECISA
                                 
VEHÍCULO PROPIO:    NO PRECISA                        
 
 DISPONIBILIDAD VIAJAR:  NO PRECISA
  
OFERTA NO CUALIFICADA:    NO
     
BECA / PRÁCTICA:  NO
  
INVESTIGACIÓN:    NO 
  
OTROS REQUISITOS: DESCRITOS EN COMENTARIOS
 
 
EXPERIENCIA NECESARIA EN LAS SIGUIENTES TAREAS (INDICAR TIEMPO):

 24 MESES COMO GRADUADO SOCIAL 
 
CURSOS O FORMACIÓN POSTGRADO: NO IMPRESCINDIBLE 
 
 
CONOCIMIENTOS INFORMÁTICOS: NO IMPRESCINDIBLE 
 
 
CONOCIMIENTOS IDIOMAS: NO IMPRESCINDIBLE

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


 

CLAUSULAS ADICIONALES

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

COMPETENCIAS Y HABILIDADES REQUERIDAS

GRADO : ALTO - MEDIO - BAJO

Cuadro de texto: CAPACIDAD PARA TRABAJAR EN EQUIPO :   ALTO
CAPACIDAD PARA LA TOMA DE DECISIONES :    ALTO 
CAPACIDAD PARA DIRIGIR :   ALTO 
RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS :  ALTO
OBTENER, ANALIZAR Y ORGANIZAR INFORMACIÓN :   ALTO
ACTUALIZACIÓN DE CONOCIMIENTOS, TÉCNICAS Y HABILIDADES :   ALTO
COMUNICACIÓN ORAL Y ESCRITA : ALTO
TRABAJAR CON PERSONAS DE DIFERENTE PROCEDENCIA  
(PAÍS, CULTURA, ETC.) :  ALTO
 NEGOCIACIÓN : MEDIO 
CAPACIDAD PARA MOTIVAR A OTROS :  ALTO
RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS : ALTO
CREATIVIDAD : ALTO
OBTENER, ANALIZAR Y ORGANIZAR INFORMACIÓN PLANIFICACIÓN Y GESTIÓN DE TIEMPO Y RECURSOS : ALTO
TRANSFERIR LA TEORÍA A LA PRÁCTICA : ALTO
ASUMIR RESPONSABILIDADES :  ALTO
ACTUALIZACIÓN DE CONOCIMIENTOS, TÉCNICAS Y HABILIDADES :  MEDIO 
CAPACIDAD DE ADAPTACIÓN A CAMBIOS Y FLEXIBILIDAD :  ALTO
INICIATIVA PERSONAL : ALTO

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


 

 

 

FIN DEL DOCUMENTO